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　　近日，省工信廳印發2025-2028年工信黨員干部教育培訓工作實施方案。實施方案聚焦鍛造高素質工信黨員干部隊伍，以貫徹福建省干部教育培訓規劃（2023-2028年）和落實福建省貫徹〈全國黨員教育培訓工作規劃（2024—2028年）〉實施方案為重點，結合工信實際，構建了全方位、多層次工信黨員干部教育培訓體系。

　　分層分類“量身定制”， 精準對接培訓需求 

　　打破“一刀切”學習模式，對培訓對象進行精細化劃分，實現“按需施教”。其中，黨員教育對象細分為廳黨組班子成員、基層黨組織書記、在職黨員（含機關及事業單位黨員）、離退休黨員、社會組織黨員等5類；干部培訓對象劃分為機關人員、事業單位人員及其他人員3類，機關人員進一步細化為廳領導、處室單位負責人、其他處級干部、科級及以下干部4個層級，事業單位人員包括班子成員、管理人員、專技人員，其他人員覆蓋借聘用人員、工勤人員、市縣工信相關人員等。

　　針對不同群體，實施方案明確差異化學習重點。廳黨組班子成員聚焦戰略思維與宏觀決策能力，重點研學黨中央重大發展戰略及工信領域前沿動態；年輕干部突出政治忠誠、理想信念、紀律規矩教育的同時加強優良作風與責任使命教育，錘煉斗爭意識；新提任、轉任干部側重崗位職責、業務流程、廉潔從政等適配性培訓；新考錄、調入人員則圍繞工信通識、法律法規、崗位技能開展“入門培訓”。

　　錨定工信主責主業，“三位一體”學習提高 

　　緊扣工信中心工作，打造“政治訓練+履職能力+技術前瞻”的“三位一體”培訓體系，在“強黨性、提本領、拓視野”上協同發力、全面提高。

　　一是強化政治訓練。持續深化習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，將黨章黨規黨紀、政治忠誠教育、警示教育等融入培訓全流程，引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，筑牢理想信念根基。

　　二是提高履職能力。聚焦工信領域重點任務，圍繞建設現代化產業體系、發展新質生產力、推動“四鏈”融合等核心課題開展專項培訓，組織實施制造強國、數字中國、投資技改、工業節能、技術創新等專業知識輪訓，助力工信黨員干部精準把握產業規律，提升服務企業的實戰能力。

　　三是注重技術前瞻。緊盯科技革命與產業變革趨勢，加強信息技術、人工智能、新能源、新材料等新知識新技能培訓，幫助干部拓寬視野，適應新時代工信工作新要求。

　　創新形式打造品牌，注重實效服務發展 

　　不斷豐富政治理論學習載體，以理論學習中心組學習、“三會一課”、主題黨日活動為基礎，依托福建作為習近平新時代中國特色社會主義思想重要孕育地和實踐地的優勢，借助“1+N”特色學習陣地開展體驗式、沉浸式現場教學，讓黨員干部在實景互動中感悟真理力量，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　　持續深化“請進來+走出去”，主動對接、參加工信部有關單位培訓，與聯合省委組織部、省委黨校等部門聯合辦班，動態學習先進發達省份的工信政策、工作做法，邀請領導干部、專家學者、先進典型、基層授課，建立工信黨員干部深入企業、重點項目一線掛職鍛煉、蹲點調研工作機制，在攻堅克難主戰場錘煉實戰本領。

　　積極推進培訓信息化，建立健全省工信廳黨員干部培訓管理信息系統，實施“線上+線下”同步學，主動征集學習需求，結合工信工作實際發布個性化學習推薦，鼓勵工信黨員干部職工利用碎片化時間開展線上學習。

　　近年來，省工信廳通過建立完善常態化政治理論學習與業務實戰鍛煉相結合的教育培訓機制，有效促進黨員干部實現政治能力和履職能力雙提升，在服務企業紓困解難、推動重點項目落地、應對產業發展挑戰等工作中的擔當作為更加有力，為加快推進新型工業化、推動工信事業高質量發展提供堅實人才支撐。